职位描述：
职位描述：
1.根据集团的总体战略规划，制订公司的融资租赁业务发展战略及拓展计划，并负责组织实施日常运营及管理；
2、负责公司业务运营工作的开展，负责融资租赁市场分析、策划，负责公司业绩指标的达成；
3、负责融资租赁网站整体规划，制定营销策划案，推广策划案，客户关系管理等系统经营性工作；
4、负责建立、完善公司的内部管理体系、业务流程及业务风控体系，并落实执行；
5、负责组织、参与与重点客户、重大项目的谈判沟通和签约工作；
6、负责对重点客户、渠道的日常管理和关系维护管理工作；
7、负责对公司业务项目存量资产安全管理，与相关部门做好客户关系维护工作；
8、负责员工的绩效管理、团队建设、业务操作过程监控、费用管理等日常管理工作；
9、关注员工的培养和成长，组织实施部门培训方案及培训活动的开展，持续提升员工能力。
任职资格：
1、35岁—50岁，市场营销、经济、相关专业毕业；
2、5年以上管理经验和租赁行业经验；
3、拥有丰富的行业资源，并能进行有效整合，具有较强的市场开拓能力；
4、有较强的风险意识和风险识别能力，能有效识别项目潜在风险，对项目的关键节点进行有效管控；
5、有良好的人员激励、管理和领导能力，能对团队成员的工作进行有效的指导；